加拿大留学后工作有多种途径和策略可以考虑。以下是一些关键点和建议：

了解就业途径

人脉推荐：通过熟人推荐找工作往往更可靠。

职业介绍所：适合技术含量不高的体力工作。

学徒制：如电工、机修工等，通过实习获得经验和能力。

工作经验班：政府资助的项目，有助于技术移民。

直接申请：通过在线招聘网站和社交媒体寻找工作机会。

提升自身能力

GPA：高GPA在求职过程中非常重要，很多公司在初次筛选简历时会考虑GPA。

语言能力：流利的英语沟通能力是必须的，这对于面试和日常工作都非常重要。

实习经验：通过实习积累实际工作经验，有助于在求职中获得优势。

利用毕业工签

开放式工签：留学生毕业后可以获得毕业工签（PGWP），可以在加拿大任意更换雇主工作。

工作许可：毕业工签持有者可以在毕业后在加拿大工作1-3年，无特定雇主限制。

拓展社交网络

参加活动和社团：通过参加留学生相关的社交活动和组织，建立人脉和行业资源。

校友网络：利用大学的校友网络获取职业信息和机会。

提高求职技巧

简历制作：制作一份完美的简历，突出所有优势和技能。

面试准备：提前准备面试，展示自己的能力和热情。

利用招聘平台：注册并定期查看加拿大官方就业指导网站和流行的招聘网站，如Job Bank、linkedIn和Indeed。

总的来说，加拿大留学后找工作需要综合运用多种策略，从提升自身能力到利用毕业工签，再到积极拓展人脉和参加相关活动。通过这些方法，留学生可以更好地融入加拿大职场，为未来的职业发展奠定基础。